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行业报告COMPANY DYNAMICS

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企业劳动规章制度,八大误区不可触
实践中,很多企业认为,制定劳动规章制度属于企业用工自主管理的范围,企业有权根据自身的经营情况和管理需要制定制度,员工唯一需要的就是遵照制度规定执行。很多时候,企业都是单方
2017-10-11
哪些行为会导致你的社保卡失效
凡是在正规公司上班,都会有社保卡。当代职场人对社保卡也越来越接受,因为多数人已经认识到社保卡所带来的好处。
2017-10-11
猎头行业发展这么多年,为何还是遭人诟病?
猎头在国外怎么样不敢说,毕竟没有到过国外,也没有接触过国外的猎头公司,但是国内的猎头在一定的程度上还是遭到“诟病”。猎头的含义很好理解,就是为企业提供所需要的高端人才。在
2017-10-11
小企业想要逆袭,不如学学春秋时期的吴国!
创业流行的今天,在街上随便遇到一个人可能是某公司的小老板。虽然是小老板,可他们比普通人却要强得多,而且谁也不敢保证将来的某一天他们不会是下一个马云。
2017-10-10
从人民日报发文痛批当代大学生,能看出什么
人民日报、共青团中央等微信纷纷发文《沉睡的大学生:你不失业,天理难容》痛批当代大学生不思进取,得过且过。但其最根本的目的,还是希望大伙儿都能珍惜自己的大学时光!从小就有
2017-10-10
企业要如何展开信任管理
信任是企业管理的一个关键要素,对于任何组织的正常运行来说都不可或缺,在企业衰退时期,组织的不信任感会加剧,因此,了解如何建立与保持信任,就比以往任何时候都有必要,据调查,
2017-10-10
企业内部产生的问题如何解决
随着科技与社会的发展,企业之前的竞争也越来越大,采取哪种措施能够适应新时代的要求、提升自身的效率、增加企业的利润,成为了各大企业急需解决的问题。许多企业为此找不到发展的方
2017-10-10
猎头与候选人第一通电话要注意这些
万事开头难,如果有一个好开头对于整个事情的完成是很有帮助的。就拿猎头联系候选人来说,第一个电话就很重要。很多候选人后来不接受猎头很大原因便是出在猎头的第一个电话上,那么猎
2017-10-10
试用期五种不合理的约定
一、试用期不签订劳动合同 某些用人单位为了使用廉价劳动力逃避法律责任,在试用期不与劳动者签订合同,在试用期满之后找各种理由将劳动者辞退。用人单位认为,对不符合录用条件的新
2017-10-10
身为管理者的你,为何总是带不出优秀的团队
在企业管理中,如何建设团队相信是很多企业的课题之一,但管理者要想真正带好一个团队将是一个很大的考验。
2017-10-10
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