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行业报告COMPANY DYNAMICS

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职场中的人为什么不变成两种截然不同的状态
在职场中待久了你会发现有的人刚进来的时候特别聪明,可世间长了好像变傻了;也有的人刚进来的时候很二,但是没多久就变得精明强干。这是为什么呢?在小编看来是不同的人选择了不同的
2017-10-09
候选人入职不到一周就走了,该怎么办
客户:你们推荐的候选人也太扎心了,入职不到一周就走了! 猎头:您放心,我们会为您推荐新的合适的候选人,这次的绝对不会出问题……
2017-10-09
聪明的职场人不说这三句话
甲:你会说话吗?乙:我长着嘴你说我会说话吗?甲:你真的会说话吗?乙:你个损塞……
2017-10-09
HR要学会对离职员工进行“合理利用”
不少职场人认为员工离职了那就跟企业没联系了,甚至一些人力资源部门的人也这么认为。可如果真这么想那就太幼稚了,尤其对于HR,离职员工也是有很大作用的。
2017-10-09
员工上班迟到,企业有权利罚款吗?
“九点零一”前台在工位上一本正经的对小张说到“没办法,今天你迟到了,按照公司的规定要扣钱!”小张脸上露出可怜的表情,希望前台能网开一面。可是这个前台也做不了主,毕竟公司是
2017-10-09
如何让你的工作更加高效
工作时间更长就意味着工作量越大吗?这是一个常见的误区。事实上,你需要做的并不是更努力地去工作,而是应该更聪明地去工作。曾经每天工作13个小时,以为更长的工作时间能够完成更多
2017-10-09
八个实例告诉你升职加薪是可以靠谈的
有关职场磋商建议的文章不少,但是鲜有真人实例。为此我们接触了不同行业的专业人士,请他们分享自己在职场上成功磋商的经历。当然,为了保护当事人及其公司的隐私,他们的名字都被更
2017-10-09
你知道老板的用人之道吗?
随着信息化时代的来临,经济全球化加剧,市场竞争异常激烈,人才已成为推动社会与企业发展进步的强有力量。如何发现人才、用好人才、做到知人善任、人尽其才,是时代对管理者的巨大挑
2017-10-09
为什么别的猎头能“年薪百万”,而你却不可以?
当看到别的猎头年薪百万,出门有豪车接送,吃的是高档餐厅,业绩永远赚不完的时候你在想什么?看看手里的馒头片是否还能撑下一顿饭还是投去羡慕的目光,内心只能千万头草泥马奔腾而过
2017-10-09
猎头服务离不开“尊重”两个字
尊重是服务的前提,猎头服务同样如此。猎头是为企业服务,猎头就要对企业尊重;猎头为企业提供优质候选人,那就需要企业尊重候选人;如果没有尊重,三者间的合作便很难达成。
2017-10-09
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