HR招聘人才需运用哪些考核指数
对求职者来说，精准的了解企业的用人需求是通往该企业的一个重要渠道。那么，市场上大大小小各类的企业都需要什么样的人才呢？他们的用人标准又是怎么样的呢？对此，瑞仕登的猎头顾问
2017-03-01
瑞仕登猎头告诉你：跳槽前需要准备的事
春季来临，又到了跳槽的“黄金季节”，许多职场人士早早做好打算，准备另谋出路。对此，瑞仕登猎头顾问表示，虽然跳槽扮演着职场的转折点，但求职者切不可满目乐观。因此职场人士在选
2017-03-01
如何让新人快速融入职场工作
马上又到毕业季了，又会有大批的毕业生将进军职场，想知道新人们都是如何在职场中成长的吗？下面瑞仕登为大家带来几点职场新人的入门忠告及生存法则，让你快速融入工作甚至得到晋升
2017-03-01
面试中如何展现自身最出色的那一面
面试是获得一份工作的关键，对于不同的企业，有着不同的面试技巧，若是能从中找到技巧，成功应聘的机率就大大提升。瑞仕登资深顾问总结了高层次人才面试的一些技巧，供大家做一些参考
2017-03-01
企业优秀人才为何会选择跳槽？
金三银四之所以被称之为招聘季，也是因为人才跳槽在此段时间最为频繁。跳槽现象的发生，似乎成为企业普遍面临的难题，对此瑞仕登猎头对优秀人才跳槽原因来进行分析。
2017-03-01
瑞仕登：企业管理中的三要素
瑞仕登猎头顾问表示：企业管理包含三层意义，对三个关键价值的认识；处理好三个要素中的关；在三个要素上的提升。
2017-03-01
企业如何避免招聘到不合格的员工
随着经济的发展，很多企业都面临着巨大的招聘压力，在这种情况下，如果企业招聘到不合格人才，麻烦与损失可能成几何数增长。那么企业如何避免招聘到错误的人呢？
2017-03-01
企业做好薪酬激励的关键之处
对于企业来说，想要做好薪酬激励并非那么容易的事情，关键在于方法的选择和长期的坚持。
2017-02-28
职场人脉是这样累积起来的
古语有言： "朝中有人好办事 "。实践证明，并非每一个人都可以享受 "我上边有人 "的待遇，人脉还是要靠自己来积累的。在信息化快速发展的今天，人与人之间的沟通越来越便利
2017-02-28
用邮件怎么与猎头顾问“套近乎”
身在职场，勉不了会遇到几次想跳就跳的跳槽，或欲罢不能的离职。 如果你在不久的将来有跳槽的打算，即使是猎头还没有相关的职位可以推荐，你也可以提前开始和猎头保持联系，这样才能
2017-02-28
